10月31日至11月1日，公司開展政工隊伍培訓。公司黨委書記、副董事長和素瓊出席開班儀式，公司工會主席郭玲講授專題課程。相關職能部門就黨務、團務、工會業務知識進行培訓，基層單位黨支部書記、工會主席、黨務干事、工會干事、團支部書記50人參加培訓。

開班儀式上，和素瓊就培訓的目的、意義、培訓紀律進行了強調，并要求參訓人員要堅定信心、鼓足干勁、扎實工作，全身心投入培訓中，力爭在有限時間里收獲知識、提升水平，推動公司黨群工作再上新臺階。

郭玲圍繞深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，以釘釘子精神抓好工會工作，重點解讀了黨的二十屆三中全會精神對工會工作提出的要求，并指出工會干部要在新時代中展現新擔當，統一思想，凝聚改革共識，圍繞中心任務，服務改革發展大局，強化維權服務，維護職工合法權益，工會干部要立場堅定、業務能力過硬、工作作風務實、廉潔自律。

培訓邀請國家二級心理咨詢師楊丹老師開展心理健康大講堂，通過情緒溫度計、情緒狀態聯線、撰寫我的生命之書三個互動環節，幫助職工識別情緒、調節情緒和解壓。黨委工作部就保密、干部選拔任用、監督管理，因公出國（境）等業務工作進行交流培訓；公司工會宣講了“建投工會質效提升工程”專項行動的實施方案，對下一步工會重點作進行了安排；公司團委組織學習了《中國共產主義青年團國有企業基層組織工作條例（試行）》，解讀了“青春領航  一線建功”行動方案。